功能小組

人力資源職安健小組

編輯於:2017-10-26

組  長      李家慈                   

副組長            李燕媚                   

        鄧漢昌    羅志豪    李鵬飛    梁蔭冲

               梁超通    謝家強    岑海時    李容滿

                       鄺賢明    何劍文    陳耀輝

               施銘培    歐穎剛    張偉鴻    王宗發

               黃植庭    馬潤權    王宗勝    潘志強

               譚偉權    許少輝    蔣振幫    陳國榮

               李永耀    劉麗英    馬有殷    張方明

               陳路生    鄭廣雄    徐裕權    何雅盈

                  李紹鋒      范景升

人力資源是各行業生存和發展永遠繞不開的話題,人力資源職安健小組就是建造商會專為開展此一範疇工作的專責小組。對於建造業而言,人力資源亦即建築工人,小組最主要關注行業工人數量是否足夠,以及各工程地盤對於保障建築工人施工安全的職安健工作是否充足。若本地工人不足以應付工程需求,小組會協助會員公司向當局申請外僱,以及跟進申請進度。此外小組亦會和勞工局合作,協助會員公司對屬下工友進行技術方面的相關培訓,宗旨是提高建造業工人技術。此外,小組亦會協助勞工局推廣相關法律政策和職安健訊息,亦會就此方面提出意見和建議,包括希望能夠推動政府實施持證上崗等。

 

另一方面,由於2017年期間曾於短時間內連續發生多宗致命工業意外,勞工局即時勒令各個涉事地盤停工,並對全澳所有地盤進行安全巡查。為了讓業界加強了解職安健相關知識,促進業界交流,人力資源職安健小組主導制訂了「澳門建造業職業安全約章」(簡稱職安健約章)。凡是簽名參與職安健約章的會員公司,小組會派員到各公司的施工地盤,免費幫助他們檢測地盤內的職安健情況並撰寫報告。職安健約章一經推出後深受業界歡迎,很多會員公司都自行向建造商會申請協助檢測,因此小組亦邀請了建築安全協會以及職業健康安全協會,由他們作為第三方做檢測,加強公信力。而相關檢測是持續性工作,不設最終期限,商會期望藉此響應當局政策,支持政府加強職安健監控。